Pagina 88 - Sicurezza: valore per le imprese

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La strutturazione organizzata della sicurezza
un’informazione costante in merito ad even-
ti che potrebbero portare alla commissione
di reati.
A tal proposito è fondamentale riflettere su
quali aree vadano monitorate e con quali
modalità, al fine di elaborare strumenti utili
alla raccolta e valutazione delle informazioni.
Risulta pertanto fondamentale la collabo-
razione dei dipendenti.
E’ quindi ovvio che, per la corretta imple-
mentazione di un modello organizzativo,
sono essenziali un’adeguata comunicazio-
ne a tutti i livelli aziendali e un’opportuna
formazione in merito ai principi ispiratori
dell’azienda.
Le informazioni adeguatamente e tempesti-
vamente raccolte devono essere trasmesse
ed analizzate dall’ Organismo di vigilan-
za, cui viene affidato il compito di controlla-
re il funzionamento e l’osservanza del mo-
dello e curarne l’aggiornamento.
Le principali caratteristiche dell’OdV sono:
 autonomia e indipendenza;
 preparazione professionale;
 continuità di azione.
Il requisito di autonomia ed indipendenza
dei membri dell’OdV costituisce argomento
di attenta riflessione.
La soluzione ottimale sarebbe quella di co-
stituire un organismo ad hoc che, oltre ad
avere le competenze necessarie, abbia una